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Bewerbungstraining bei der AOK

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Am Donnerstag, dem 17. Januar 2013, traf sich die Klasse 9b im Rahmen der Berufsorientierung an der Ursulaschule zu einem Bewerbungstraining im Servicezentrum der AOK Osnabrück.

Nachdem alle eingetrudelt waren - der Verdacht auf eine Kofferbombe im Hauptbahnhof hatte zu Verspätungen geführt -, wurden wir freundlich von Frau Boberg begrüßt. Gleich am Anfang machte sie uns auf ein paar Benimmregeln aufmerksam und erklärte, wie Unternehmen deren Kenntnis überprüfen.

Nachdem wir uns mit Hilfe von Tierbildern unsere eigenen Stärken und Schwächen bewusst gemacht hatten, brachte uns Frau Boberg bei, wie man sich damit in einem Vorstellungsgespräch präsentiert und was sonst noch bei einem solchen Gespräch zu beachten ist, zum Beispiel auch Hilfsbereitschaft und Sauberkeit.

Mit drei einzelnen Schülern führte sie dann ein Bewerbungsgespräch durch, das von der ganzen Klasse bewertet wurde. Sie stellte uns alle verschiedenen Stufen einer Bewerbung vor, von der Mappe oder dem Telefonat, über das Vorstellungsgespräch und das Assessment-Center, bis hin zur tatsächlichen Einstellung. Zwischendurch lockerte sie die Stimmung durch ein paar kleine Spiele auf, die so auch im Assessment-Center gemacht werden.

Am Ende des Vormittags machte sie eine sogenannte „Postkorbübung“ mit sechs Schülerinnen und Schülern, wie sie häufig von den Unternehmen in Assessment-Centern durchgeführt wird. Alle gaben ihr Bestes und stellten sich hinterher der konstruktiv-kritischen Bewertung von Frau Boberg und den Mitschülern. Alles in allem hat die Klasse viel von dem Bewerbungstraining mitgenommen und alle haben jetzt eine bessere Vorstellung davon, was nach der Schule auf sie zukommt und wie sie es meistern können.

Teresa Meyer zu Farwig und Lena Schötz

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